大学生高质量就业难 什么专业就业前景好是原因

　　大学生就业问题一直是社会关注的重点问题，社会大众一直在探求“什么专业就业前景好”。在2012年的两会上大学生就业依然关注的焦点，目前，我国高校毕业生初次就业率已经提高77.8%，而在就业的大学生中，已有七成大学生工作五年之内至少跳槽两次。另一方面从教育数据现实，今年全国普通高校毕业生680万人，许多企业在接近700万的就业大军面前却出现招人难的情况。背后原因引人深思。现在大学生就业已经不再难，难的是高质量就业。

　　专业能力差、就业不理想、就业再失业等大学生就业情况是现在大学生高就业率、高跳槽率及企业没有招到合适人才原因。很多企业对新进的大学生要进行上岗培训，目前，由教育部和全国工商联发起的高校毕业生就业网络联盟已经牵线上百家高校和企业，通过“订单式”培养来定制人才。而在国内一部分职业院校早已开始“人才订单式培养”。

大家一起烹制美食

　　在银杏大酒店的热菜操作间，一批新员工正在忙碌着，有在炒菜的，有在装盘，厨房里一片繁忙。这批新员工是成都新东方烹饪学校的毕业学生，也是酒店刚刚招进来的员工。与很多毕业生辛苦找工作不同，这些学生早在两年前入学的时候，就已经就业了。成都新东方烹饪学校与全国多家用人单位达成用人合作协议，学生毕业后定向到企业就业，而且这些学生在酒店发展前景良好，薪水也不错。

　　银杏大酒店招聘负责人说：和成都新东方烹饪学校合作，酒店招聘烹饪人才十分便利，而且成都新东方烹饪学校的学生不仅烹饪技能扎实过硬、而且勤奋好学，是酒店发展不可或缺的人才。“人才订单式”培养转变了学校的教授方式，让学生边实践边学，真正传授学生职业技能，此举不仅解决了学生向职业人角色转变，也为企业人才的选用提供了极大便利。

　　其实，现在社会上各行各业人才都缺乏，当然部分行业人才缺口特别大。所以，大学生高质量就业难，除了跟专业有一定的关系外，更重要的还是大学生的技能性。只有大学生的个人素质符合企业的需求，企业才会为其提供良好的发展空间。

来源：贵州网